Mediation: Was wäre, wenn der Konflikt mehr Möglichkeiten hat als zwei?
Mediation: Was wäre, wenn der Konflikt mehr Möglichkeiten hat als zwei?
In einem Konflikt scheint die Welt manchmal erstaunlich klein zu werden.
Entweder ich setze mich durch – oder du.
Entweder meine Lösung – oder deine.
Entweder gewinnen – oder verlieren.
Doch was wäre, wenn es noch eine dritte Möglichkeit gäbe?
Oder eine vierte? Eine fünfte? Vielleicht sogar eine, an die bisher niemand gedacht hat?
Genau hier kann Mediation etwas verändern.
Denn bevor nach Lösungen gesucht wird, lohnt sich ein anderer Blick: Was ist Ihnen wirklich wichtig? Was möchte die andere Seite erreichen? Welche Interessen, Bedürfnisse und Wünsche liegen hinter den scheinbar unvereinbaren Forderungen?
Mediation stellt die Interessen der Beteiligten in den Mittelpunkt und eröffnet ihnen die Möglichkeit, ihre Konfliktlösung eigenverantwortlich zu entwickeln.
Und plötzlich kann aus einem engen Entweder-oder ein neugieriges „Was wäre noch möglich?“ werden.
Vielleicht müssen Sie gar nicht zwischen zwei schlechten Alternativen wählen. Vielleicht entsteht im Gespräch ein Möglichkeitsraum, in dem Gedanken erlaubt sind, die vorher keinen Platz hatten.
Denn eine gute Lösung muss nicht Ihre ursprüngliche Lösung sein.
Und auch nicht die des anderen.
Sie darf etwas Neues sein, das erst gemeinsam entsteht.
Vielleicht ist genau das eine der spannendsten Erfahrungen in einer Mediation: Der Konflikt hatte die ganze Zeit mehr Möglichkeiten als zwei – sie waren nur noch nicht sichtbar.
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