Ein göttliches Recht oder ein teuflisches Unrecht wohnt in jedem Anspruch, den ein Mensch an den anderen macht. (Thomas Carlyle (1795 – 1881), schottischer Philosoph, Historiker, Essayist, Geschichtsschreiber und sozialpolitischer Schriftsteller)
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Imagine there’s no heavenIt’s easy if you tryNo hell below usAbove us, only sky
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Konflikte sind wie Stürme, die unser Leben durcheinanderwirbeln können – doch es gibt einen Weg, diese Herausforderungen zu meistern. Ein Mediator kann Ihnen helfen, die Wogen zu glätten und zu einer einvernehmlichen Lösung zu gelangen. In diesem Blogartikel erfahren Sie, welche Rolle ein Mediator spielt, wie Sie den richtigen finden und auf was Sie bei der Auswahl achten sollten. Tauchen Sie ein in die Welt der Mediation und entdecken Sie die Vorteile dieser effektiven Konfliktlösungsmethode.
[…]Von den Streitbeteiligten in der Mediation geschaffenen Lösungen sind mit maßgeschneiderter Bekleidung durchaus zu vergleichen, während juristische Lösungen durch das Gericht eher von der Stange sind. Bei Kleidung hat beides seine Vor- und Nachteile.
Die Wahrnehmung ist subjektiv und von individuellen Erfahrungen geprägt. Jede Person hat ihre eigene Perspektive, die nicht objektiv richtig oder falsch ist. In der Mediation wird Wert darauf gelegt, die Vielfalt der Sichtweisen zu akzeptieren und zu verstehen. Dabei spielen die Interessen der Parteien eine zentrale Rolle, um Lösungen zu finden, die für alle akzeptabel sind. Es geht nicht darum, eine objektive Wahrheit zu finden, sondern die Wahrnehmungen und Bedürfnisse der Beteiligten zu berücksichtigen.
„Die Katastrophe der Wahlen in Thüringen und Sachsen ist auch den demokratischen Parteien zuzuschreiben, da sie (nicht alle) die Sprache und die impliziten Wirklichkeitskonstruktionen der Faschisten übernommen haben. Die sind offenbar auf einen für Autoritarismus fruchtbaren Boden gefallen… Armes Deutschland!“ Fritz B. Simon auf LinkedIn
Das Einleitungsgespräch – Der Beginn des gemeinsamen Mediationsweges
Zunächst stellen wir uns natürlich persönlich vor. Wir fragen danach ab, welche Informationen und Kenntnisse über das Mediationsverfahren bei den Mediand:innen vorhanden sind. Anschließend erläutern wir das Mediationsverfahren, angepasst an die Vorkenntnisse der Klienten. Wir betonen die Wichtigkeit anwaltlicher Beratung zu Mediationsthemen und erinnern die Klienten daran, dass sie die Kontrolle über das Verfahren haben – eine wichtige Information für den Umgang mit ihren Rechtsanwälten.
Die Frage nach dem Unterschied zwischen einem Gerichtsverfahren und einer Mediation wird häufig gestellt und in den Medien diskutiert. Adrian Schweizer hat zur Veranschaulichung das ‚Rad der Konfliktlösung‘ entwickelt, welches in seinem Werk ‚Konfliktlösung ohne Gericht – Wirtschaftsmediation, Coaching, Nachhaltigkeit‘ (zusammen mit Stefan Kracht, 2020, S. 50) dargestellt ist:
