Die wichtigste Frage in der Mediation ist oft nicht: ‚Wer hat Recht?‘ sondern: ‚Was brauchen Sie?

Viele Konflikte drehen sich scheinbar um die Frage, wer im Recht ist. Doch selbst wenn diese Frage beantwortet ist, bleibt der Konflikt oft bestehen.

Mediation setzt deshalb an einer anderen Stelle an. Sie richtet den Blick nicht nur auf Ansprüche und Positionen, sondern auf die Interessen, Bedürfnisse und Beweggründe der Beteiligten. Denn dort entstehen Verständnis, neue Perspektiven und Lösungen, die von allen mitgetragen werden können.

Genau diese Haltung und die dazugehörigen Methoden lernen Sie in unserer berufsbegleitenden Ausbildung „Mediator/-in im Unternehmen (IHK)“.

Sie erfahren unter anderem,
✅ wie Sie Konflikte systematisch analysieren,
✅ wie Sie die richtigen Fragen stellen,
✅ wie Sie Menschen aus festgefahrenen Positionen herausführen,
✅ wie nachhaltige Vereinbarungen entstehen, die von den Beteiligten selbst entwickelt werden.

Ob Führungskraft, Personalverantwortliche, Berater, Jurist oder einfach jemand, der Konflikte künftig anders angehen möchte – die Ausbildung vermittelt Ihnen Kompetenzen, die weit über die Mediation hinaus im beruflichen und privaten Alltag wertvoll sind.

📅 Ausbildungsbeginn: 21.08.2026

Alle Informationen zur Ausbildung und die Möglichkeit zur Anmeldung finden Sie hier:
👉 https://bit.ly/4pZCZgp

Vielleicht verändert eine einzige Frage den Verlauf eines Konflikts.

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