Besser Mediation als Screenshots sammeln ohne miteinander zu reden
Der Screenshot-Ordner wächst. Vielleicht darf jetzt auch das gegenseitige Verständnis wachsen. 😉
Manche Sätze kennen wir so gut, dass wir innerlich schon mitsingen könnten. Vielleicht ist es Zeit für einen neuen Gesprächston. 😉
Mediation: Hier bin ich Mensch, hier kann ich’s sein!
Mediation bedeutet nicht Frieden um jeden Preis. Sie eröffnet einen Raum, in dem Menschen verschieden sein dürfen, ihre Anliegen Gehör finden und aus unterschiedlichen Perspektiven gemeinsam überraschende Lösungen entstehen können.
Besser Mediation als ein Kleinkrieg um die große Mülltonne
Die Tonne ist voll. Der Gesprächsbedarf auch. Und vielleicht lässt sich beides mit einer guten Absprache leichter organisieren. 😉
Besser Mediation als verletzte Gefühle mit Lesebestätigung
Zwei blaue Häkchen sagen: Nachricht gelesen. Wie schön wäre ein Zeichen für: „Ich verstehe, was dich bewegt“?
Besser Mediation als passiv-aggressive Post-its am Kühlschrank
„Die Spülmaschine freut sich übrigens über Besuch.“ Kleiner Zettel, große Botschaft. 😉
Besser Mediation als Funkstille mit voller WLAN-Verbindung
Das WLAN läuft. Die Nachrichten kommen an. Und vielleicht warten beide auf die Worte, die wieder Nähe schaffen.
Besser Mediation als ein Meeting über das letzte Streitmeeting
Tagesordnungspunkt 1: Klären, was bei Tagesordnungspunkt 2 letzte Woche eigentlich gemeint war. Kommt Ihnen das bekannt vor? 😉
Besser Mediation als „Ich bin nicht sauer“ in Großbuchstaben
„ICH BIN NICHT SAUER.“ Eine Nachricht, bei der selbst die Feststelltaste kurz durchatmen möchte.
Freiwillig in die Mediation: gemeinsam neue Möglichkeiten entdecken
Was bedeutet „freiwillig“ in der Mediation? Sie entscheiden selbst, ob Sie teilnehmen und welche Lösung Sie mittragen möchten. Schon die Bereitschaft, neue Möglichkeiten zu entdecken, kann ein erster Schritt zur Klärung sein. Erfahren Sie, wie Mediation Raum für selbstbestimmte Entscheidungen schafft – und lernen Sie mein Buch sowie die Möglichkeit eines kostenlosen Erstgesprächs kennen.