Konflikte treten immer und überall auf, wo Menschen in miteinander arbeiten. Oft wird Konflikten im Unternehmen erst dann Aufmerksamkeit geschenkt, wenn sie die Arbeitsleistung beeinträchtigen. Eine konstruktive Lösung ist dann regelmäßig erschwert. Gerichtliche Entscheidungen dauern lang, binden Ressourcen, sind teuer und führen in aller Regel nicht zu einem befriedigenden Ergebnis.
Unser Konflikt-Interventions-Service bietet eine frühzeitige und unkomplizierte Hilfe zur Lösung des Konflikts an.
Im Rahmen eines kostenlosen Erstgesprächs schildern Sie uns den Konflikt. Wir stellen Ihnen verschiedene Interventionsmöglichkeiten vor. Gemeinsam mit Ihnen wählen wir dann die für Sie passende Intervention aus und klären mit Ihnen den Kostenrahmen. Erst dann entscheiden Sie sich, ob Sie uns den Auftrag erteilen.
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